岗位职责:
1.负责课程的推广工作,并向顾客提供专业的课程体系讲解;
2.为顾客提供专业的课程体验,并促成签约开始学习课程;
3.按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库更新;
4.跟进课程费用的支付流程,与学员建立良好的学习关系,协助教师完成学习目标;
5.定期参加会议和培训,完成销售日报等日常行政工作;
6.完成上级安排的其他临时事项。
岗位要求:
1.专业不限、工作经验不限;
2.喜欢孩子,有耐心、具有亲和力、热情、有强烈的责任感;
3.具有良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力及强烈的销售意识;
4.具有团队精神、专业精神和职业操守,抗压能力强。
心态积极向上,有创新思想有个性的应届生优先考虑!
薪资福利:
1.薪资由无责底薪、绩效工资、销售提成及奖金组成;
2.经过试用期考核,转正后享受公司统一缴纳五险;
3.不定期的员工团建、出游及外部培训;
4.国家法定节假日员工福利;
5.入职满一年,享有带薪年假;
6.入职满一年,子女享受免费儿童早教服务。
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