1、根据部门的年度销售目标与年度工作规划,分解并制定相应的销售目标,并督促完成。
2、定期提交教育市场拓展情况报告和市场分析报告。
3、建立管理与渠道营销活动相关的社会关系网络。
4、负责渠道客户的发掘、销售、维护、服务工作,进行科学的客户关系管理;
5、负责部门相关活动的策划并安排执行,协助签单。
6、根据工作评估及绩效考核制度,对部门员工进行指导,并快速制定对应的营销
7、负责渠道所有资源的沟通和维护,以达到推送学生资源的目的,树立品牌形象,实现业绩转化。
8、针对不同学校,建立微信群(智妈帮),让更多学生家长参与智妈帮活动。
9、推广团队的组建、培训、管理,开拓和维护推广渠道,实现目标客户的到访,带领团队完成业绩指标;
任职要求:
1、大专或以上学历,教育、市场营销或管理等相关专业
2、5年以上从业经验,3年以上团队管理经验;
3、具有丰富的行业大客户销售经验,对中小学阶段教育发展有一定的了解。
4、有同行业从业经验者优先考虑;
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