1、协助大店长制定和完善店面相关制度和流程，并监督执行；
2、负责店面的日常运营管理，确保达成既定业绩及管理目标；
3、处理各类突发事件，确保店面的正常运营；
4、妥善解决各类投诉事件，维护品牌形象；
5、控制店内各项费用支出，并符合报销流程；
6、建立良好的对外关系，确保店面的正常运营；
7、做好店面货品陈列与管理工作；
8、服从领导安排的其它工作
岗位要求:
1、中专及以上学历，男女不限，本地户籍优先；
2、1年以上同岗位工作经验或人事行政岗位工作经验者优先；
3、熟悉店务各项流程，有高度的责任心和敬业精神。
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