1.协助实施招聘工作,发布招聘岗位并定时刷新、进行简历筛选、安排面试及预约;
2.维护人才储备库及做好招聘统计工作;
3.协助组织新员工的入职培训;
4.参与组织执行各类人才市场现场招聘或校园招聘等项目;
5.完成部门领导分派的其他任务。
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