岗位职责：
1、 负责日常事务的管理和接待工作，负责为项目工程提供后勤保障，保证该项目工程的顺利进行。
2、 负责起草项目部重要文件和重要会议的领导发言搞。
3、 负责项目内部管理制度、办法、规定的起草、修改、审查、定稿等工作。
4、 负责组织项目部有关会议的议程、资料、会场及会议安排工作。
5、 检查督促档案、物管、文印、车管、保安、后勤等各项工作。
6、 负责项目部人事管理工作，包括人事办理手续、流程等，负责办理职工进出调动有关手续以及和相关部门的衔接工作。
7、 随时掌握职工思想动态，重视员工热点问题，及时反映和配合有关领导和部门解决职工的合理要求，维护员工的合法权益。
8、负责做好职工业余文化生活，积极开展文化体育活动。
任职资格：
1、掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识，掌握人力资源管理相关知识；
2、能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作；
3、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强；4、最全面的范文参考写作网站有企业活动的策划和组织能力，有对外联络和对内各部门工作的协调能力；5、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力。
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