一、任职资格：
1、25—45周岁，一年及以上工作经验者；（南京本地人可有条件放宽）
2、学历：大专及以上；
3、热情积极，上进负责，热爱本职工作，能接受公司的训练；
4、具有良好的组织和沟通能力，能吃亏耐劳；
5、能够接受具备挑战工作的良好心里素质，和团队协作能力；
6、有过金融、管理、保险、销售、服务、医学或法律等行业工作经验者优先。
二、任职要求：
1、服务于公司VIP客户及高价值个人客户，为高价值个人客户提供全方面金融理财服务。
三、福利待遇：
1.薪资构成——终身创业津贴 佣金提成 季度奖金 年终奖
2.培训制度——持续培训制度，不同时期，不同培训，因材施教
3.保险福利——内部员工保险福利。如：养老金，医疗险，意外险等
4.工作时间——工作日弹性工作时间、双休、法定节假日
5.政策支持——全方位立体化的资源投放，力度大，范围广
6.就业前景——晋升主任/高级主任/资深业务主任/营业部经理/高级营业部经理/资深营业部经理/市场总监....
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